تحليل التباين العاملي (Factorial ANOVA)
نموذج ANOVA يدرس عاملين مستقلين أو أكثر معًا، بحيث يمكن تقدير الآثار الرئيسية واختبار ما إذا كانت آثار العوامل تتفاعل.
فهرس المحتوى المنشور
طبقة وصول مستقلة عن ترتيب القطاعات والأقسام، تعرض صفحات قاعدة المعرفة المنشورة والقابلة للفهرسة من دون تغيير مساراتها أو ملكيتها أو حالة فهرستها. الصفحات المحفوظة أو غير المفهرسة تبقى في مساراتها الحالية ولا تُكشف قسرًا عبر هذا الفهرس.
8,764 صفحة معرفة قابلة للفهرسة366 صفحات فهرس24 عنصرًا في الصفحة
قاعدة المعرفة
الصفحة 127 من الفهرس
كل بطاقة ترتبط بالمسار العام الفعلي للصفحة وتعرض القطاع والقسم الأساسيين عندما يكون التصنيف متاحًا.
تحليل التباين للقياسات المتكررة (Repeated Measures ANOVA)
تحليل تباين مصمم لقياسات متعددة مأخوذة من الأشخاص أو الوحدات نفسها عبر أزمنة أو شروط مختلفة.
تصحيح بونفيروني (Bonferroni Correction)
طريقة محافظة لضبط احتمال الخطأ من النوع الأول عند إجراء اختبارات متعددة عبر تقسيم مستوى ألفا المرغوب على عدد الاختبارات.
معدل الاكتشاف الخاطئ (False Discovery Rate)
معيار للتحكم في النسبة المتوقعة من النتائج الإيجابية التي تكون إيجابيات كاذبة ضمن مجموعة اختبارات متعددة.
اختبار الارتباط الضمني (Implicit Association Test)
مهمة زمن استجابة تقيس قوة الارتباط النسبي بين فئات ومفاهيم عبر سرعة تصنيفها عندما تشترك في مفاتيح استجابة مختلفة.
الإفصاح عن الذات (Self-Disclosure)
مشاركة معلومات شخصية عن الأفكار أو الخبرات أو المشاعر مع شخص آخر بدرجات متفاوتة من العمق والخصوصية.
الإيثار (Altruism)
دافع للمساعدة يكون تحسين رفاه شخص آخر هو الهدف النهائي منه دون اشتراط منفعة متوقعة للمساعد.
الامتثال للطلب (Compliance)
تغيير السلوك استجابة لطلب مباشر من شخص أو جهة دون أن يكون الطلب أمرًا سلطويًا ملزمًا بالمعنى نفسه.
التمييز الاجتماعي (Discrimination)
معاملة أو سلوك يختلف تجاه أشخاص بناءً على عضويتهم في مجموعة اجتماعية، وقد يظهر في القرارات والفرص والخدمات والتفاعلات.
الحاجة إلى الانتماء (Need to Belong)
دافع إنساني واسع لتكوين علاقات اجتماعية مستقرة وإيجابية والحفاظ على الشعور بالقبول والارتباط بالآخرين.
العدوان (Aggression)
سلوك يُقصد به إلحاق الضرر بشخص آخر لا يرغب في ذلك، ويمكن أن يكون الضرر جسديًا أو لفظيًا أو اجتماعيًا وفق السياق.
المسايرة الاجتماعية (Conformity)
تغيير في السلوك أو الحكم أو الموقف باتجاه معيار جماعة حقيقية أو متصورة نتيجة التأثير الاجتماعي.
المعايير الإلزامية (Injunctive Norms)
تصورات عما يوافق عليه الآخرون أو يرفضونه وما يعتبرونه سلوكًا ينبغي أو لا ينبغي فعله في موقف معين.
المعايير الوصفية (Descriptive Norms)
تصورات عما يفعله معظم الناس فعليًا في موقف معين، وتعمل كإشارة لما هو شائع أو طبيعي في البيئة الاجتماعية.
النبذ الاجتماعي (Ostracism)
تجاهل شخص أو استبعاده من التفاعل أو الجماعة، سواء حدث ذلك بصورة صريحة أو عبر غياب الاستجابة الاجتماعية المتوقعة.
تحيز العزو العدائي (Hostile Attribution Bias)
ميل إلى تفسير السلوك الغامض الصادر من الآخرين على أنه يحمل نية عدائية أكثر مما تبرره المعلومات المتاحة.
تقنية الباب في الوجه (Door-in-the-Face Technique)
أسلوب امتثال يبدأ بطلب كبير يُتوقع رفضه ثم يتبعه طلب أصغر هو الهدف الحقيقي.
تقنية القدم في الباب (Foot-in-the-Door Technique)
أسلوب امتثال يبدأ بطلب صغير يُحتمل قبوله ثم يتبعه لاحقًا طلب أكبر مرتبط به.
تقنية الكرة المنخفضة (Low-Ball Technique)
أسلوب امتثال يحصل فيه الطرف المؤثر أولًا على التزام بخيار جذاب ثم يكشف تكلفة إضافية أو يزيل ميزة بعد تكوين الالتزام.
فرضية التعاطف والإيثار (Empathy-Altruism Hypothesis)
فرضية في علم النفس الاجتماعي تقترح أن الشعور بالتعاطف مع شخص محتاج يمكن أن يولد دافعًا إيثاريًا هدفه النهائي تحسين رفاه ذلك الشخص.
الاستدلال الاحتمالي (Probabilistic Reasoning)
استخدام معلومات عن الاحتمالات وعدم اليقين لتقدير مدى ترجيح نتائج أو فرضيات بدل معاملتها كيقين أو استحالة.
الاستدلال البايزي (Bayesian Reasoning)
تحديث تقدير احتمال فرضية عبر دمج احتمالها السابق مع مدى توافق الدليل الجديد معها مقارنة بالبدائل.
الاستدلال التناظري (Analogical Reasoning)
استدلال ينقل بنية علاقة أو حل من موقف معروف إلى موقف جديد بناءً على تشابه العلاقات لا مجرد تشابه السطح.
الاستدلال الشرطي (Conditional Reasoning)
استدلال حول عبارات من نوع إذا حدث أ فإن ب وما الذي يمكن أو لا يمكن استنتاجه من تحقق أو غياب كل جزء.